現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生物治療研究所擬面向社會公開招聘工作人員25名。結(jié)合我所實際，制定本招聘方案。

一、機構(gòu)簡介

河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院為省政府舉辦的全省綜合性醫(yī)學(xué)科研新型研發(fā)機構(gòu)。河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生物治療研究所依托鄭州市第七人民醫(yī)院和北京安泰心血管醫(yī)學(xué)研究院，直面心腦血管、代謝、呼吸，腫瘤等重大疾病的臨床堵點和痛點，在國際化的多中心臨床隊列中開展多組學(xué)研究，基于以上重大疾病發(fā)生發(fā)展中的關(guān)鍵病理事件，鑒定前沿創(chuàng)新標記物，并開發(fā)高靈敏性、高特異性的全自動免疫診斷試劑盒和快速診斷新設(shè)備，實現(xiàn)產(chǎn)品化;建立多維度、多模態(tài)數(shù)據(jù)整合的、反映關(guān)鍵病理事件的全周期精準防診治新體系，支撐重大疾病早期風險預(yù)警與診斷、疾病精準分型、治療指導(dǎo)與監(jiān)測、預(yù)后等關(guān)鍵臨床需求，以“重大疾病的全周期精準防診治”為核心，構(gòu)建基礎(chǔ)-臨床-轉(zhuǎn)化交叉融合、迭代更新的“產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同發(fā)展體系，聯(lián)合搭建前沿技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化孵育平臺，促進以開發(fā)為目標的創(chuàng)新成果在臨床的落地實踐。研究所的遠期發(fā)展目標是成為一個醫(yī)療科研聯(lián)合體，集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、學(xué)術(shù)交流五位一體的研究中心。

二、科研隊伍

全球2%頂尖科學(xué)家領(lǐng)銜：由教育部“長江學(xué)者”特聘教授、國家杰青、國家重點研發(fā)計劃首席科學(xué)家杜杰教授擔任研究所所長。

院士團隊擔任學(xué)術(shù)顧問：組建院士指導(dǎo)委員會，引進6名院士擔任研究所學(xué)術(shù)指導(dǎo)。

匯聚30余名國內(nèi)一流專家：引進10位國家杰青擔任學(xué)術(shù)委員會委員，與20余名生物治療、心血管專業(yè)領(lǐng)域知名專家學(xué)者聯(lián)合開展科研攻關(guān)和技術(shù)合作。

人才隊伍建設(shè)加速推進：研究所現(xiàn)有全職PI3名，合作PI 15名，已招錄博士10名、碩士20余名，合作科研人員近30名。

三、科研平臺

生物治療研究所現(xiàn)有場地建筑面積約5000平方米，已建成12個科研平臺：

(1)代謝物分子分型精準醫(yī)學(xué)中心;

(2)抗凝抗栓中心;

(3)天然產(chǎn)物新藥研發(fā)中心;

(4)基因診斷中心;

2021年公務(wù)員

(5)基因治療中心;

(6)快速檢測芯片中心;

(7)智能納米藥物中心;

(8)生物大分子藥物中心;

(9)免疫細胞治療中心;

(10)再生醫(yī)學(xué)中心;

(11)蛋白質(zhì)標記物轉(zhuǎn)化中心;

(12)人工智能/影像學(xué)中心。

此外，研究所單獨設(shè)立眼科生物治療研發(fā)團隊，歡迎相關(guān)專業(yè)并有志于生物治療臨床轉(zhuǎn)化和心血管疾病新型診療技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)的優(yōu)秀人才加盟，并為各位人才提供具有競爭力的薪酬待遇和配套保障。

四、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

成立由院主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，主管人事的副院長任副組長，院紀委、人力資源部和相關(guān)部門負責人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在生物治療研究所。生物治療研究所具體負責公開招聘的組織實施與協(xié)調(diào)工作。

五、招聘崗位、要求

具體招聘崗位及要求見附件1。

六、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

技術(shù)人員

2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

3.具有履行崗位職責所需的文化程度、知識、能力或技能;

4.身心健康，熱愛擬招聘崗位工作;

5.符合崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.國家規(guī)定曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員;

4.國家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

七、招聘流程

事業(yè)單位考試就上云職公招

(一)公布招聘信息

本方案通過河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院(網(wǎng)址：http://hnsyxkxy.cn)網(wǎng)站、河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院微信公眾號、鄭州市第七人民醫(yī)院微信公眾號等進行發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報名和資格初審

公招

1.報名時間：2025年6月20日至2025年7月19日。

2.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行，每位應(yīng)聘人員只能選報一個崗位。

應(yīng)聘人員需掃描以下二維碼填寫報名信息：

或用電腦登錄下方鏈接填寫報名信息：

https://www.wjx.top/vm/O3bEi2s.aspx

并將以下證件原件及相關(guān)報名材料的掃描件發(fā)送至研究所郵箱：

事業(yè)單位面試時間

(1)應(yīng)聘人員報名表(見附件2);

(2)身份證(或其他證件)、自本科起至最高學(xué)歷畢業(yè)證及學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等原件掃描件;

(3)自本科起至最高學(xué)歷的學(xué)歷認證報告掃描件(學(xué)信網(wǎng)：學(xué)歷電子注冊備案表及學(xué)位認證報告)

(4)近五年來代表性學(xué)術(shù)成果(論文、著作、項目、獎項、專利)及相關(guān)證明材料掃描件，SCI文章需附帶有影響因子的檢索證明;

(5)應(yīng)聘者認為必要提交的相關(guān)證明材料掃描件

需將以上資料按順序掃描成一個PDF文件，并以“姓名+出生年月+應(yīng)聘崗位”命名發(fā)送至郵箱：swzlyjs@163.com。

3.資格初審

對網(wǎng)上報名人員進行線上資格初審。根據(jù)崗位要求進行簡歷篩選及資格初審，通過資格初審的人員進入招聘下一環(huán)節(jié)。

各招聘崗位的報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于3:1，達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。

資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員所提交的信息和所提供的相關(guān)資料應(yīng)準確、真實、有效;凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，一經(jīng)核實，取消參加應(yīng)聘及錄用資格，所產(chǎn)生的一切后果均由本人承擔。

(三)面試

面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和工作能力。具體面試方式、面試時間地點另行通知。面試通過者將于面試后5個工作日內(nèi)收到電話或郵箱通知，未通過者不再另行通知。

(四)體檢

體檢人員名單按照各招聘崗位人數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按總成績由高分到低分依次遞補。

(五)公示

體檢合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。

八、聘用

經(jīng)公示無異議的聘用人員，按照河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，采用第三方勞務(wù)派遣的方式入職研究所。

九、紀律與監(jiān)督

河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院紀檢監(jiān)察部門負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。應(yīng)聘人員應(yīng)按照研究所規(guī)定的時限及要求，配合完成體檢等招聘工作，未能在規(guī)定時間內(nèi)完成的，視為自動放棄應(yīng)聘及錄用資格。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

事業(yè)單位考試報名入口

咨詢電話：0371-61202867(生物治療研究所)

17698073167(微信同號)

監(jiān)督電話：0371-61266619(院紀檢監(jiān)察部門)

本次公開招聘根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止。未盡事宜，由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生物治療研究所負責解釋。

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